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高度なスキルは必要ありませんが、エレクトロニクス業界では、従業員の健康状態に関して特に厳しい条件が求められます。 コンポーネント、IC、電気パネルの適切かつ迅速な組み立てを保証するため...
私たちに関しては
多額の投資と継続的な自己改善と発展のプロセスにより、MD ベトナムは常に新たな高みに到達するよう努力し、人材供給の分野で一流のブランドを確立し、パートナー、株主、従業員を満足させるためにあらゆる努力を払っています。 多額の投資と継続的な自己改善と発展のプロセスにより、MD ベトナムは常に新たな高みに到達しようと努め、そのブランド名を確固たるものとしています。
82の職業
技能実習制度の変革を目指す
14の職業
特技
10の職業
インタプリタ/コンパイラとエンジン
私たちが選ばれる理由
高い投資と自己改善、継続的な開発により、MDベトナムは常に新たな高みへの挑戦を目指し、人的資源の分野で一流のブランドを確立し、あらゆる努力を払っています。満足のいくパートナー、株主そして従業員。
最高の品質
ベトナムMDはベトナムで質の高い人材を必要とする企業に最適な選択肢となります。
質量は一番目の目的
教師チーム 企業や組合の要件に応じて、各職場の労働者を直接ターゲットにします。
教育の方法
教育環境はフルタイムで、日本の文化とスタイルに基づいて、技能実習生を教育します。
応援の政策
MD で研修者を助けるために、講座に関係がある全部事をもっと応援されます。
政府は９日午前、外国人労働者の在留資格「特定技能」のうち、「２号」の対象を現在の２分野から１１分野へ拡大する方針を閣議決定した。少子高齢化で深刻化する各業界の人手不足を解消する狙いがある。今後、法務省令改正で対象を追加する。
周知のとおり、水際対策は２月末で期限切れとなるが、対策担当者は「柔軟に対応していく」と述べ、緩和の検討に意欲を示した。
この1年、労働者を海外に派遣する活動は、航空業界、ホテル業界、観光業界に次いで新型コロナウイルス感染症パンデミックの影響を大きく受けた分野の1つであると言える。 多くの派遣会社は収入の大幅な減少で事業の維持が困難になっている。 このような状況に直面して、MDベトナムは、ベトナム人労働者を日本で働かせるだけでなく、研修活動を徐々に回復・促進するために多くの解決策を考案してきました。
MDベトナムは、旧年の成果を総括し、新年の目標を設定するという熱狂的な雰囲気を共有しながら、2020年忘年会を興奮気味に迎えたところです。
Du lịch hè 2019 - MD Việt Nam - ベトナムMD - 夏旅行
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