Bước vào quý 3 năm 2024, nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam tại Nhật Bản tiếp tục duy trì ổn định, đặc biệt trong các ngành chế biến thực phẩm, xây dựng, cơ khí và điều dưỡng. Đây là giai đoạn quan trọng khi nhiều doanh nghiệp Nhật Bản đẩy mạnh tuyển dụng để đáp ứng nhu cầu sản xuất và phát triển kinh tế sau đại dịch.

Trong quý 2 năm 2024, thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản tiếp tục ghi nhận sự ổn định và gia tăng nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam ở nhiều ngành nghề. Các đơn hàng tập trung chủ yếu vào lĩnh vực sản xuất, chế biến thực phẩm, xây dựng và điều dưỡng, mang lại cơ hội việc làm hấp dẫn cho người lao động.

Bước vào quý 1 năm 2024, thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản đang có nhiều chuyển biến tích cực sau thời gian phục hồi kinh tế và điều chỉnh chính sách tiếp nhận lao động nước ngoài. Nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam tại Nhật Bản tiếp tục tăng, đặc biệt trong các ngành xây dựng, chế biến thực phẩm, cơ khí và điều dưỡng.

Giai đoạn 2020 - 2021 là thời kỳ đầy thách thức đối với hoạt động xuất khẩu lao động do ảnh hưởng nghiêm trọng của đại dịch COVID-19. Các chính sách kiểm soát dịch bệnh chặt chẽ từ phía Nhật Bản, bao gồm việc hạn chế nhập cảnh và siết chặt quy trình tuyển dụng, đã khiến số lượng đơn hàng xuất khẩu lao động giảm mạnh.

Xuất khẩu lao động sang Nhật Bản là một trong những cơ hội giúp người lao động Việt Nam cải thiện thu nhập, nâng cao tay nghề và mở rộng cơ hội nghề nghiệp trong tương lai. Tuy nhiên, để đảm bảo quyền lợi cũng như thực hiện đúng nghĩa vụ của mình, người lao động cần nắm rõ các quy định liên quan đến quá trình làm việc tại Nhật Bản. 

Năm 2019, hoạt động xuất khẩu lao động (XKLĐ) sang Nhật Bản tiếp tục phát triển mạnh, mang lại nhiều cơ hội việc làm cho lao động Việt Nam. Công ty MD Việt Nam, với vai trò là một trong những đơn vị uy tín trong lĩnh vực XKLĐ, đã triển khai và trình cục quản lý lao động ngoài nước nhiều đơn hàng đa dạng, phù hợp với nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp Nhật Bản.

Trong 6 tháng cuối năm 2023, Công ty MD Việt Nam tiếp tục khẳng định vai trò tiên phong trong lĩnh vực xuất khẩu lao động Nhật Bản. Với định hướng mang đến các cơ hội việc làm an toàn, thu nhập ổn định và điều kiện làm việc tốt nhất, chúng tôi đã hoàn thiện việc trình cục cho hàng loạt đơn hàng thuộc nhiều ngành nghề khác nhau, đáp ứng nhu cầu đa dạng của người lao động.

Bước sang năm 2023, Công ty MD Việt Nam tiếp tục giữ vững cam kết đồng hành cùng người lao động trong hành trình đến Nhật Bản làm việc. Trong 6 tháng đầu năm, công ty đã phối hợp chặt chẽ với các đối tác tại Nhật để xây dựng những đơn hàng ổn định, phù hợp với nhu cầu thị trường và đảm bảo quyền lợi tối đa cho người lao động.

Trong nửa cuối năm 2022, Công ty MD Việt Nam tiếp tục đẩy mạnh hoạt động phái cử lao động sang Nhật Bản, tập trung vào những đơn hàng có chất lượng cao, đáp ứng yêu cầu khắt khe từ phía đối tác Nhật. Đây cũng là giai đoạn quan trọng khi nhu cầu tuyển dụng lao động tăng mạnh, mở ra nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn cho người lao động Việt Nam.

Trong 6 tháng đầu năm 2022, Công ty MD Việt Nam tiếp tục khẳng định vị thế là một trong những đơn vị phái cử uy tín hàng đầu trong lĩnh vực xuất khẩu lao động Nhật Bản. Với cam kết mang đến các đơn hàng chất lượng cao và đảm bảo quyền lợi tốt nhất cho người lao động, chúng tôi đã hoàn thiện và trình cục thành công nhiều đơn hàng ở đa dạng ngành nghề, từ sản xuất, xây dựng đến nông nghiệp và dịch vụ.

Phiếu trả lời cục trong đơn hàng xuất khẩu lao động (XKLĐ) Nhật Bản là tài liệu quan trọng được sử dụng trong quy trình xét duyệt hồ sơ tại Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội). Phiếu này thường liên quan đến việc kiểm tra, phê duyệt, và xác nhận thông tin về ứng viên, đơn hàng và công ty phái cử.

Năm 2019 đánh dấu một cột mốc quan trọng trong lịch sử phát triển của MD Việt Nam, khi những lao động đầu tiên của công ty chính thức xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc. Đây là kết quả của một quá trình chuẩn bị kỹ lưỡng, từ việc đào tạo kỹ năng chuyên môn, ngoại ngữ, đến việc hợp tác chặt chẽ với các đối tác uy tín tại Nhật Bản.