So sánh sự khác nhau giữa visa kỹ năng đặc định số 1 và số 2
Trong những năm gần đây, Nhật Bản đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng do dân số già hóa và tỷ lệ sinh giảm mạnh. Để giải quyết, chính phủ Nhật đã ban hành chương trình visa kỹ năng đặc định (Tokutei Ginou) – một loại visa lao động mới với nhiều ưu đãi vượt trội, mở rộng cơ hội cho lao động nước ngoài, trong đó có Việt Nam. Vậy visa kỹ năng đặc định là gì? Có mấy loại và quyền lợi ra sao? Hãy cùng tìm hiểu chi tiết.
Visa kỹ năng đặc định Nhật Bản là gì?
Visa kỹ năng đặc định (特定技能) được chính phủ Nhật chính thức áp dụng từ năm 2019 nhằm thu hút lao động nước ngoài thay thế chương trình thực tập sinh kỹ năng vốn còn nhiều hạn chế. Loại visa này cho phép người lao động làm việc hợp pháp, hưởng mức lương tương đương người Nhật và có cơ hội ở lại lâu dài.
Visa kỹ năng đặc định chia thành 2 loại:
Visa kỹ năng đặc định loại 1 (特定技能１号)
Dành cho lao động đủ 18 tuổi, vượt qua kỳ thi kỹ năng và tiếng Nhật (tối thiểu JLPT N4).
Thời hạn tối đa: 5 năm, không được bảo lãnh gia đình.
Áp dụng cho 14 ngành nghề: xây dựng, cơ khí, nông nghiệp, ngư nghiệp, điều dưỡng, khách sạn, vệ sinh tòa nhà, sửa chữa ô tô, chế biến thực phẩm, dịch vụ ăn uống, chế tạo tàu biển, gia công nguyên liệu, cơ khí chế tạo máy, điện – điện tử.
Người lao động được hưởng lương và chế độ như lao động Nhật cùng vị trí.
Visa kỹ năng đặc định loại 2 (特定技能２号)
Dành cho lao động đã hoàn thành chương trình visa loại 1.
Có thể gia hạn visa không giới hạn, xin vĩnh trú và bảo lãnh vợ con sang Nhật.
Hiện tại chỉ áp dụng cho 2 ngành nghề: xây dựng và đóng tàu.
So sánh visa kỹ năng đặc định loại 1 và loại 2
| Tiêu chí | Visa loại 1 | Visa loại 2 |
|---|---|---|
| Đối tượng | Từ 18 tuổi, có tiếng Nhật N4, vượt qua kỳ thi kỹ năng | Hoàn thành visa loại 1, vượt qua kỳ thi nâng cao |
| Ngành nghề | 14 ngành | 2 ngành (xây dựng, đóng tàu) |
| Thời hạn | Tối đa 5 năm, không gia hạn thêm | Gia hạn nhiều lần, xin vĩnh trú |
| Quyền lợi | Lương ngang người Nhật, không bảo lãnh gia đình | Được bảo lãnh gia đình, có thể định cư lâu dài |
Hình thức tuyển dụng
Người lao động có thể được doanh nghiệp Nhật tuyển dụng trực tiếp, không bắt buộc qua nghiệp đoàn hay công ty phái cử. Tuy nhiên, do rào cản ngôn ngữ và thông tin, đa số lao động vẫn cần sự hỗ trợ từ các tổ chức trung gian uy tín để đảm bảo quyền lợi.
Visa kỹ năng đặc định Nhật Bản là cơ hội lớn cho lao động Việt Nam muốn làm việc lâu dài, mức lương ổn định và thậm chí có thể bảo lãnh gia đình. Tuy nhiên, để tham gia, người lao động cần đáp ứng yêu cầu về tiếng Nhật và kỹ năng nghề. Trong thời gian tới, chính phủ Nhật có thể mở rộng thêm ngành nghề cho loại visa này, mang lại nhiều cơ hội hơn.
