6 lý do lao động yên bái nên đi xuất khẩu lao động Nhật ngay thời điểm hiện tại
Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động tại Yên Bái đang trở thành hướng đi đầy triển vọng, giúp nhiều gia đình cải thiện thu nhập và nâng cao chất lượng cuộc sống. Với sự quan tâm, hỗ trợ từ chính quyền địa phương cùng nhu cầu tuyển dụng lớn từ các thị trường như Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Đức…, ngày càng nhiều lao động Yên Bái mạnh dạn đăng ký tham gia. Không chỉ mang lại mức lương ổn định, XKLĐ còn giúp người lao động tích lũy vốn, nâng cao tay nghề và trau dồi ngoại ngữ, mở ra cánh cửa thoát nghèo bền vững. Cùng tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây của MD Việt Nam nhé!
Tổng quan tình hình XKLĐ tại Yên Bái
Yên Bái là một tỉnh thuộc khu vực trung du miền núi phía Bắc, cách Hà Nội khoảng 158 km. Hiện nay, lao động Yên Bái đã và đang làm việc tại hơn 15 quốc gia, trong đó tỷ lệ lao động nữ chiếm khoảng 30%. Các thị trường chính thu hút lao động của tỉnh gồm: Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan, Đức...
Trong những năm gần đây, xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Yên Bái được chính quyền địa phương đặc biệt quan tâm, coi đây là hướng đi đúng đắn để nâng cao đời sống và thu nhập cho người dân, góp phần giảm nghèo bền vững. Nhiều lao động sau khi về nước không chỉ có vốn tích lũy hàng trăm triệu đồng mà còn sở hữu tay nghề cùng vốn tiếng Nhật từ N4 – N2, mở ra nhiều cơ hội việc làm mới.
Năm 2022, tỉnh Yên Bái đặt mục tiêu giải quyết việc làm cho 18.000 lao động, trong đó hơn 1.000 người đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, do ảnh hưởng dịch Covid-19, mới có hơn 200 lao động xuất cảnh sang Nhật. Hiện có khoảng 600 người đang học tiếng Nhật tại Hà Nội, dự kiến sẽ tăng nhanh trong thời gian tới.
Những lưu ý quan trọng khi tham gia XKLĐ Nhật Bản
Chọn đơn hàng phù hợp: Người lao động cần căn cứ vào giới tính, tuổi, sức khỏe, kinh nghiệm làm việc và hoàn cảnh gia đình để chọn ngành nghề phù hợp.
Thủ tục hồ sơ: Cần chuẩn bị hồ sơ theo hướng dẫn của đơn vị tuyển dụng, bao gồm giấy khám sức khỏe, giấy tờ tùy thân, hồ sơ lý lịch…
Chi phí xuất khẩu lao động: Hiện nay chi phí đi Nhật đã giảm đáng kể, bao gồm học tiếng, đào tạo tay nghề, khám sức khỏe, dịch thuật hồ sơ, xin visa, vé máy bay…
Mức lương thực tế: Trung bình từ 120.000 – 150.000 yên/tháng (26 – 33 triệu VNĐ). Sau khi trừ chi phí sinh hoạt, bảo hiểm, người lao động thường nhận thực lĩnh từ 18 – 22 triệu VNĐ/tháng. Nếu có tăng ca, thu nhập có thể cao hơn nhiều.
6 lý do lao động Yên Bái nên đi XKLĐ Nhật Bản
Mức lương tăng cao: Lương tối thiểu tại Nhật Bản đang tăng mạnh, giúp người lao động có thể tiết kiệm 600 – 800 triệu VNĐ sau 3 năm.
Chi phí giảm: Nhiều công ty áp dụng chính sách hỗ trợ vay vốn, nợ phí, giảm gánh nặng tài chính.
Gia hạn hợp đồng dài hơn: Nhiều ngành nghề được kéo dài thời hạn hợp đồng lên tới 5 năm, cùng với cơ hội định cư theo diện visa kỹ năng đặc định.
Điều kiện tham gia dễ dàng: Độ tuổi mở rộng, chấp nhận ứng viên có hình xăm nhỏ, sức khỏe trung bình.
Ngành nghề đa dạng: Có tới 76 ngành nghề theo chương trình TTS và 14 nhóm ngành theo visa đặc định.
Môi trường làm việc hiện đại, an toàn: Người lao động có cơ hội học hỏi khoa học – kỹ thuật tiên tiến, mở rộng vốn ngoại ngữ và kỹ năng sống.
Ưu đãi đặc biệt dành cho lao động tại Yên Bái
Tư vấn miễn phí, định hướng nghề nghiệp trước khi đăng ký.
Nhiều đơn hàng từ các đối tác Nhật Bản, trung bình khoảng 50 đơn hàng/tháng.
Hỗ trợ vay vốn ngân hàng, chi phí khám sức khỏe và đi lại.
Luôn đồng hành cùng người lao động trong suốt thời gian làm việc tại Nhật.
Giới thiệu việc làm cho lao động sau khi về nước.
Với những chính sách hỗ trợ thiết thực và tiềm năng từ thị trường Nhật Bản, xuất khẩu lao động tại Yên Bái đang mở ra hướng đi bền vững, giúp người dân cải thiện kinh tế, tích lũy vốn, nâng cao tay nghề và ngôn ngữ, từ đó thoát nghèo và phát triển ổn định.
